زيادة الأجور في مصر: التفاصيل الكاملة

زيادة الأجور: موازنة 2024/2025

أعلنت الحكومة المصرية عن تنفيذ الموازنة الجديدة للعام المالي 2024/2025، والتي تضمنت زيادة ملحوظة في الأجور، تمثل استجابة للظروف الاقتصادية الصعبة التي يعاني منها المواطنون. تأتي هذه الزيادة في ظل موجات الغلاء والتضخم المرتفعة، حيث تسعى الدولة إلى تحسين مستوى معيشة المواطنين من خلال زيادة علاوات الأجور ورفع الحد الأدنى للأجور.

الموازنة العامة للدولة: بنود الأجور والبدلات

تخصص الموازنة العامة للدولة عدة بنود للأجور والبدلات التي يحصل عليها الموظفون، وذلك خلال العام المالي الذي يمتد من أول يوليو حتى نهاية يونيو من كل عام. في هذا السياق، نستعرض التفاصيل الكاملة لمخصصات زيادة الأجور والبدلات التي تضمنتها الموازنة العامة الجديدة، والتي تعتبر الأكبر في تاريخ مصر.

تفاصيل زيادة الأجور والحد الأدنى

تتمثل الزيادة في صرف علاوة دورية للموظفين بنسبة (10%) من الأجر الوظيفي، بحد أدنى قدره (150) جنيها شهريًا، على أن تُحتسب هذه العلاوة كجزء من الأجر الوظيفي للموظف. بالإضافة إلى ذلك، قامت الحكومة برفع الحد الأدنى للأجور إلى 6 آلاف جنيه، وقد تم التعجيل بصرف هذه الزيادة في مارس الماضي، حيث تم تضمينها في مخصصات الموازنة المالية للعام الجديد 2024/2025.

المخصصات المالية للأجور

توزعت مخصصات زيادة الأجور على الوظائف، إذ شملت 113 مليار جنيه و244 مليون جنيه للأجور الخاصة بالوظائف الدائمة، وهو ما يمثل 19.7% من إجمالي مخصصات الأجور، مقارنة بالعام الماضي حيث بلغت المخصصات 102 مليار و35 مليون جنيه، أي 21.7% من إجمالي المخصصات.

الوظائف المؤقتة والمكافآت

أما بالنسبة للوظائف المؤقتة، فتقدر مخصصاتها بـ 12 مليار جنيه و667 مليون جنيه، مما يمثل 2.2% مقارنة بالعام الماضي حيث كانت 9 مليارات و970 مليون جنيه، أي 2.1% من إجمالي المخصصات. كما تضمن الموازنة الجديدة 206 مليار جنيه و933 مليون جنيه للمكافآت، وهو ما يعادل 36.0% من إجمالي مخصصات الأجور، مقارنة بـ 170 مليارًا و643 مليون جنيه في العام الماضي (36.3%).

البدلات والمزايا النقدية

فيما يخص البدلات، فقد تم تخصيص 44 مليار جنيه و988 مليون جنيه كنسبة 7.8% من إجمالي مخصصات الأجور، بينما كانت العام الماضي 39 مليارًا و431 مليون جنيه (8.4%). كما حظيت المزايا النقدية بنصيبها من الزيادة، حيث تم تخصيص 55 مليار جنيه و836 مليون جنيه، مما يمثل 9.7% من إجمالي المخصصات، مقارنة بـ 35 مليارًا و970 مليون جنيه في العام السابق (7.7%).
حبيبتي من تكون 2 الحلقة 282

المزايا العينية والتأمينية

تقدر المزايا العينية بـ 13 مليار جنيه و401 مليون جنيه، أي 2.3% من إجمالي مخصصات الأجور، بينما كانت في العام الماضي 10 مليارات و618 مليون جنيه بنفس النسبة. وتم تخصيص 66 مليار جنيه و931 مليون جنيه للمزايا التأمينية، مما يمثل 11.6% من إجمالي مخصصات الأجور، مقابل 47 مليارًا و747 مليون جنيه في العام الماضي (10.2%).

خلاصة القول

بشكل عام، تمثل الزيادة الجديدة في الأجور جزءًا من جهود الحكومة لتحسين الظروف المعيشية للمواطنين، حيث تشمل زيادة في العلاوات ورفع الحد الأدنى للأجور، مما يساهم في تعويض المواطنين عن الضغوط الاقتصادية الناتجة عن التضخم والغلاء.